Во время переезда в новый офис или квартиру мы сталкиваемся с необходимостью воспользоваться услугами грузчиков, которые не только аккуратно перенесут тяжелые и негабаритные предметы, оборудование, но также проведут сборку и расстановку мебели, подъём на этаж, упаковку и распаковку вещей.
Поскольку для крупного переезда требуется команда таких специалистов важно к процессу их поиска подойти ответственно. Где же их искать? Конечно же, в транспортных компаниях. И руководствоваться в процессе выбора стоит следующими основными моментами.
Критерии выбора грузчиков
Определить опыт, квалификацию и ответственность мастеров, работающих в ТК, вы можете по следующим факторам:
- Время работы организации на рынке. Сейчас все перевозчики столкнулись с жёсткой конкуренцией, поэтому если они выполняют работы некачественно, то вряд ли проработают долго. Крупные предприятия редко держат в штате сотрудников, не отличающихся аккуратностью, поскольку их работа напрямую влияет на репутацию фирмы репутацию в глазах клиентов;
- Спектр предоставляемых услуг. Если ТК предлагает помимо услуг погрузки и разгрузки перевозку «под ключ» или ВИП-сопровождение, то это свидетельствует о том, что сотрудники имеют высокую квалификацию и безупречно исполняют свои задачи;
- Отзывы. В интернете сегодня можно найти реальные отзывы клиентов практически о любой компании. Вы можете обратиться с советом к друзьям или коллегам, которые возможно ранее сотрудничали с логистической компанией. Сегодня сарафанное радио считается одной из наиболее эффективных реклам любого бренда. И если отзывы о её работе положительные, то стоит задуматься о сотрудничестве;
- Личное впечатление. Оно складывается уже при первом звонке в офис. Если менеджер отвечает неохотно, он не может вас проконсультировать по конкретным вопросам, то не стоит даже связываться. Возможно, и остальной персонал не сможет оправдать ваши ожидания. Также не стоит подписывать договор в офисе, руководство которого кажется вам неопрятным, грубым или неопытным. Сотрудники крупных предприятий работают в униформе с эмблемами и логотипами. Согласитесь, это вызывает у клиентов больше доверия?
И ещё один важный критерий — это договор. Если вы обращаетесь к логистам, то они обязательно должны заключить с вами письменное соглашение. Любые устные договорённости не имеют юридической силы, поэтому их будет легко нарушить, а вы не сможете пожаловаться на некачественно оказанные услуги. Договор регламентирует права и обязанности сторон. Его отсутствие развязывает руки и может стать причиной халатного исполнения работ.
При первом визите к перевозчикам обращайте внимание на следующие моменты — профессионализм, аккуратная приятная внешность, вежливость, трезвость, наличие необходимых инструментов, способны облегчить работу с крупными и объемными грузами, хорошая физическая подготовка, выносливость, пунктуальность, чёткость и оперативность проведения работ, трудолюбие и ответственность. Все эти признаки характеризуют только грамотных специалистов с высокой квалификации, обращение к услугам которых будет правильным решением.
Такие грузчики смогут оперативно провести погрузочно-разгрузочные работы, перевозку тяжелых и крупногабаритных вещей, а вы не будете переживать за сохранность ценных предметов и другого материального имущества.
Обращайтесь к нам! Компания «СЕМЬ ШЕСТЬ ДВОЕК» давно работает на рынке и имеет базу собственных опытных грузчиков. Мы поможем вам подобрать добросовестных специалистов для любых задач и выполнить их в кратчайшие сроки.